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내일채움공제신청 2

내일채움공제 알아보고 신청하기 (내일채움공제 서류/내일채움공제 만기금액/내일채움공제 혜택)

■ 내일채움공제란? 내일채움공제는 중소벤처기업진흥공단에서 중소기업 인력지원 특별법에 따라 중소기업의 핵심인력 장기 재직과 우수인력 유입을 위하여 운영하는 정책입니다. 중소기업 사업주와 핵심인력이 공동으로 적립한 공제금을 가입기간(5년)에 따라 장기 재직한 핵심인력에게 성과보상금 형태로 지급하는 공제입니다. 내일채움공제는 우수 인력의 중소기업 취업 기피 및 잦은 이직은 중소기업 생산선 저하로 이어지고 낮은 임금, 복지, 인식이 인력 난, 이직 난, 생산력 난으로 이어지는 악순환이 계속됨에 따라서 우수인력의 장기 재직을 유도할 수 있는 방안이 필요해 시행한 제도입니다. 16년에는 청년내일채움공제가 출범했고 18년에 청년재직자 내일채움공제와 청년내일채움공제 3년형이 출범했습니다. 이번 포스팅에서는 내일채움공제..

2020년 청년내일채움공제 알아보기 (청년내일채움공제 신청/청년내일채움공제 서류)

청년내일채움공제란 무엇일까요? - 중소·중견기업에 정규직으로 취업한 청년들의 장기근속을 위하여 고용노동부와 중소벤처기업부가 공동으로 운영. - 청년·기업·정부가 공동으로 공제금을 적립, 2년 또는 3년간 근속한 청년에게 성과보상금 형태로 만기 공제금 지급. □ 지원대상 청년내일채움공제에는 지원대상에 대해서 알아볼까요? 2년형과 3년형의 차이는 2년형의 경우에는 고용보험 총 가입기간이 12개월 초과자이더라도 실직기간이 6개월 이상이 가능하다는 점입니다. 기업의 경우 벤처기업, 청년 창업기업 등 일부 1인 이상 ~ 5인 미만의 기업도 참여가능합니다! 구체적인 참여자격, 참여 제한 요건은 https://www.work.go.kr/youngtomorrow/board/boardList.do에서 자세하게 확인할 수..

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